В нелегкой борьбе с нехваткой времени и сил можно выйти победителем, если грамотно спланировать дела. Именно так поступают организованные люди, которые везде успевают и никогда не опаздывают.
Специалисты уверяют, что любой человек может стать организованным. Для этого следует придерживаться некоторых правил.
Необходимо ориентироваться на результат. Человеку надо представить себе, что к нему в скором времени придут гости. Поэтому он должен все предметы расставить так, чтобы гостям было удобно и комфортно. При этом отбрасывается все, что не помогает достигнуть этой цель. Здесь имеются в виду не только материальные предметы, но и дела, нуждающиеся во внимании.
Организованные люди отличаются оптимизмом и позитивом. Они в любом деле надеются на положительный результат, даже если путь к цели тяжел и многотруден.
Специалисты призывают выполнять Читать дальше…
Поиски новой работы завершены, можно приступать к своим обязанностям в незнакомом коллективе. Как же все это волнительно! Все мысли направлены на первый рабочий день, который так важен для вас. Постарайтесь расслабиться и встретить новых коллег в позитивном настроении. Как же правильно себя вести в первый день? Что делать? К кому прислушиваться?
Естественно, начало трудовой деятельности в новой компании характеризуется оформлением всех необходимых документов. Поэтому первую половину дня вы проведете в отделе кадров, ознакомитесь с трудовым договором и поставите свои подписи на деловых бумагах. Затем предстоит первое знакомство с вашими коллегами. Скорее всего, вас коллегам представит непосредственный руководитель отдела, с которым вы уже пообщались во время собеседования. Так бывает чаще всего.
Теперь уже многое зависит от вас. Давно сложившийся коллектив должен вас принять в свои ряды. Что для этого нужно сделать? Естественно, будьте дружелюбны и спокойны. Даже высококвалифицированный специалист не может знать всех нюансов и Читать дальше…
Редко удается избежать проблем на рабочем месте. Мелкие или крупные неприятности постоянно преследуют любого сотрудника в течение всей его производственной деятельности. Конечно, кое-кто умудряется вступить в конфликт и с сослуживцами, и с руководством. И ничего, работают долгие годы на одном месте. Но основная масса людей ищет различные пути для того, чтобы отношения в коллективе были дружественными или нейтральными. Если конфликты с коллегами можно выдержать, то работать с враждебно настроенным начальником не получится. Как же подружиться с шефом? Как наладить с ним нормальные рабочие отношения?
Речь не идет о дружбе в прямом смысле этого слова. С любым боссом лучше общаться на расстоянии. Главное, чтобы между вами не было открытой или скрытой ненависти. Иначе в проигрыше окажется рядовой сотрудник, а никак не начальник. Как же действовать? Любой руководитель является самым обычным человеком. Да, он более строг, импозантен, вызывает некий страх и уважение. Но ничто человеческое ему не чуждо. Заходя в кабинет шефа, не просто протягивайте ему документы для подписи или делайте доклад, а завяжите легкую беседу. Говорить можно о Читать дальше…
Вы устроились на новую работу и в первый же день с удивлением обнаружили, что попали в чисто женский коллектив? Сразу и не совсем понятно, какие чувства нахлынули в тот момент. Да, становится немного страшно и волнительно. Как выжить в женском коллективе? Как вести себя с представительницами прекрасного пола? Эти вопросы часто задают себе мужчины. Некоторым девушкам тоже сложно приспосабливаться к новым подругам по службе, им проще вращаться среди солидных парней. Каковы же основные особенности женского коллектива?
Бытует мнение, что милые дамы во время рабочего дня занимаются исключительно сплетнями и интригами. Их жертвами может стать кто угодно. Это не так. Да, женщины любят рассказывать друг другу чужие секреты, касающиеся и личной жизни, и рабочих моментов. Но до открытой вражды дело доходит очень редко. Кстати, интригами могут заниматься и мужчины. А вот от невинной болтовни в женском коллективе спрятаться сложно. Если вы изначально не хотите участвовать в пересудах, никогда не проявляйте излишнего Читать дальше…
Иногда в самый разгар рабочего дня на человека накатывает сильная усталость, глаза начинают слипаться, наступает апатия. Сон накрывает работника, мозг перестает соображать. Такое может произойти с любым сотрудником. Но не всегда можно закрыться от коллег и подремать. Профессиональные обязанности не могут ждать. Поэтому с нежданной сонливостью приходится бороться любыми способами. Как это сделать? Как быстро восстановиться и вернуться к нормальному рабочему ритму?
Отличным средством для борьбы с сонливостью является холодная вода. Конечно, в офисе проблематично принять контрастный душ. Поэтому просто протрите водичкой руки, сполосните лицо. Уже через несколько минут вам станет легче. Обязательно давайте отдых своим глазам. На некоторое время зажмурьте их и отключитесь от работы по мере возможности. Пройдитесь по кабинету, сделайте легкие упражнения для глаз. Можете заняться гимнастикой, если вокруг рабочего стола не толпятся клиенты, а в кабинет не заглядывает начальство.
Чтобы снять сонливость и усталость, попробуйте сменить Читать дальше…
У каждого человека порой возникает мысль о смене вида деятельности. Причины на то разные. Современная жизнь складывается так, что у социальных слоев есть все возможности совместить приятное с полезным, чего не было в полной мере у наших предшественников. Люди все в большой степени обращают внимание на то, что им действительно нравится и приносит в той или иной мере удовлетворение.
Сегодня даже проглядывается некоторая тенденция, когда люди в 40-50 лет резко меняют сферу деятельности, даже несмотря на то, что они состоялись в своей области и крепко стоят на ногах. Желание реализовать свой потенциал и даже сделать успешную карьеру на новом поприще при сегодняшних возможностях это вполне осуществимо.
Но все же большинство людей не способно сделать такой серьезный шаг в своей жизни. Кого-то одолевает то или иное сомнение, кто-то боится потерять то, что уже имеется. И при этом их не покидает чувство неудовлетворенности, что может стать началом внутреннего кризиса. Благополучная смена профессии Читать дальше…
Большинство людей пользуется социальными сетями. Неважно, ищите ли вы работу или уже нашли ее, все ваши записи, комментарии и «лайки», опубликованные в соцсетях, могут вам повредить сделать успешную карьеру.
Некоторым людям социальные сети помогают найти полезные знакомства, другим работу. Но некоторым они только вредят. Особенно если они совершают одну или несколько ошибок, приведенных ниже.
Самое первое, что изучает работодатель на вашей странице в социальной сети – это фото. Очень жаль, но даже одно «ошалелое» фото с безумной вечеринки может резко подорвать доверие к вам. Поэтому, размещая какую-то фотографию в свободном доступе, подумайте, как к ней отнесутся другие люди, в том числе начальство и коллеги. Не будут ли они после публикации этой фотографии Читать дальше…
Проблемы трудоустройства могут возникнуть в любой момент. Выпускники ВУЗов, опытные сотрудники, люди предпенсионного возраста периодически ищут подходящую для себя работу. Конечно, сложнее всего справляться с трудностями трудоустройства молодым специалистам, не имеющим никакого опыта работы. Бывшие студенты рано или поздно находят себе место. Но что делать тем людям, которым уже за 30? Да, да, некоторые соискатели имеют лишь диплом об образовании и желание работать. Как решить эту проблему? Как устроиться на работу без опыта?
Не стоит сидеть дома и ждать, пока кто-то предложит вам занять свободную вакансию. Таких чудес не бывает. Решили заняться трудовой деятельностью? Начинайте активные поиски работы. Не беда, если вам предложат не совсем то, на что вы надеялись. Работайте и одновременно подыскивайте желаемую должность. Кто вам мешает так сделать? Во время поисков задействуйте все доступные каналы. Обязательно поинтересуйтесь у своих знакомых по поводу свободных вакансий. Без протекции сложно устроиться даже опытному специалисту, а для вчерашнего Читать дальше…
Итак, вы получили хорошее рабочее место. Теперь первостепенной задачей становится зарекомендовать себя как отличного профессионала и хорошего человека. В любом коллективе могут возникнуть трудности, даже если вы умеете подстраиваться под людей и не собираетесь ни с кем конфликтовать. Как же быстрее адаптироваться на новом месте?
На освоение нового пространства и привыкание к людям понадобится время. Как правило, нескольких недель бывает достаточно. В первое время старайтесь просто присматриваться к товарищам по работе, изучать их характеры и деловые качества. Так вы легко сможете увидеть общую картину происходящего в коллективе. Естественно, на работу вы пришли для того, чтобы приносить пользу компании. Поэтому не встревайте ни в какие дрязги, не занимайтесь сплетнями. Все это может существовать, но будьте далеки от интриг, проходите мимо них.
Любой профессионал, даже самый подготовленный, не может знать всех нюансов организации рабочего процесса. Поэтому как новичок не стесняйтесь задавать даже Читать дальше…
Любой человек хочет достичь более эффективных результатов. И не имеет значения, в какой сфере он работает. Если с умом подойти к работе над своей целью, ее выполнение может оказаться не таким уж трудным делом. Существует шесть простых советов, которые помогут достичь прорыва в карьере.
Ответственность
Именно ответственность человека позволяет ему контролировать свое время, правильно классифицировать и разделять большие и трудные задачи на более мелкие, выполнять работу поэтапно и в срок. Когда человек относится к любимому заданию ответственно, он получает действительно хорошие результаты.
Ставьте и определяйте цели
Лучше записывать те цели, которых вы желаете Читать дальше…