Как отказать начальнику

Как отказать начальникуСложно спорить с тем, что начальники бывают разными. Одни руководители во всем помогают своим подчиненным, направляют их в правильное русло. Другие сотрудники, обладающие определенной властью, стараются переложить на коллег собственные обязанности. При любых попытках сопротивления в ход могут пойти шантаж, угрозы увольнения и другие меры воздействия. Как же тактично отказать начальнику?

Самая незащищенная группа – это молодые специалисты, набирающие опыт работы в компании. Именно они соглашаются на любую просьбу своего непосредственного руководителя, жертвуют при этом своим личным временем, а иногда и здоровьем. С первых же дней работы следует научиться говорить «нет». Выразить свой отказ можно по-разному. Лучше всего в мягкой форме объяснить начальнику, что поручения, не связанные с его основной деятельностью, сильно отвлекают от выполнения непосредственных обязанностей. В итоге страдают показатели эффективности всего отдела, что сказывается на общих результатах работы всей организации. Нормальный руководитель не станет мстить за это, а тем более увольнять перспективного сотрудника.

Иногда полезно поговорить с начальником напрямую. При любых попытках заставить вас выйти за рамки профессиональных интересов, показывайте шефу свою должностную инструкцию. Можно сделать удивленное лицо и уточнить входит ли данное поручение в круг ваших прямых обязанностей. Часто начальники тушуются во время такого прямолинейного приема и оставляют сотрудника в покое. Проще ведь найти другого исполнителя.

Как отказать начальнику

Никогда не давайте начальнику пустых обещаний, которые не хотите или не можете выполнить. Лучше сразу отказать, чем мучиться самому и трепать нервы своему начальнику. Смело ссылайтесь на то, что у вас очень много работы. Против такого аргумента сложно найти подходящие слова. Любой руководитель прекрасно понимает, что отвлекать своих сотрудников от основной работы нельзя. Главное, ничего не бойтесь. Руководитель – это обычный человек, который все прекрасно понимает. В большинстве случаев эти инциденты сразу же забываются и не являются поводом для дальнейшего издевательства над коллегой. Если вы уверены в себе и своей правоте в данном вопросе, то не бойтесь говорить «нет». Это только добавит уважения к вам!

Ваш комментарий